2025年合肥城建發(fā)展股份有限公司全資子公司安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司招聘崗位表

2025-03-17 16:12:26閱讀()合肥市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會
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2025年合肥城建發(fā)展股份有限公司全資子公司安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司招聘崗位表

序號 所屬公司 招聘部門 崗位代碼 崗位名稱 人數(shù) 崗位要求 　 招聘類型 備注
年齡 專業(yè)類別 學歷 任職資格 崗位職責
1 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 梓桐院項目 301 項目經(jīng)理 1 40周歲及以下 不限 大學本科 1.10年以上物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上頭部物業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上品質(zhì)管理總監(jiān)級別工作經(jīng)驗；
2.熟悉物業(yè)管理運作及相關(guān)法律法規(guī)，熟悉高端住宅項目日常運行標準與服務(wù)規(guī)范的運營管理；
3.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊管理能力，精通項目管理，有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力；
4.中共黨員優(yōu)先。		 1.針對琥珀物業(yè)高端改善盤的服務(wù)品質(zhì)進行全面管理；
2.根據(jù)客戶需求和市場變化不斷創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容和方式；
3.根據(jù)頭部企業(yè)服務(wù)標準和實際情況，帶頭制定高端物業(yè)管理品質(zhì)標準及操作規(guī)范；
4.構(gòu)建高端改善型物業(yè)服務(wù)團隊，搭框架、建隊伍，制定管理制度；
5.完成公司交辦的其他工作。		 社會招聘 　
2 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 項目部 302 項目副經(jīng)理 2 40周歲及以下 不限 大學本科 1.5年以上物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗，3年以上頭部物業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗；
2.熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)、物業(yè)服務(wù)品質(zhì)管理標準，持物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先；
3.具備良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和問題解決能力；
4.善于尋求資源解決問題，具備較強的應(yīng)變能力和抗壓能力。		 1.協(xié)助項目經(jīng)理管理所轄項目的全面工作，確保項目順利運行；
2.負責項目服務(wù)質(zhì)量的管控，確保服務(wù)品質(zhì)符合公司標準，及時跟蹤服務(wù)區(qū)域出現(xiàn)的問題，并協(xié)調(diào)解決，確保客戶滿意度；
3.負責與業(yè)主、租戶的溝通與維護工作，及時妥善處理各類投訴；
4.完成公司交辦的其他工作。		 社會招聘 　
3 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 財務(wù)部（三亞） 303 會計 1 30周歲及以下 財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè) 大學本科 1.1年以上相關(guān)行業(yè)會計工作經(jīng)驗，熟練使用各類辦公軟件及財務(wù)軟件；
2.熟練掌握會計、財務(wù)管理、稅收等專業(yè)知識，熟悉有關(guān)財務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī)及政策，熟悉當?shù)囟愂照撸?br /> 3.抗壓能力強，有良好的溝通能力。		 1.負責收入、成本費用、損益以及資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益核算等會計核算工作；
2.負責報表管理、稅務(wù)管理等相關(guān)工作；
3.負責各類財務(wù)及經(jīng)濟統(tǒng)計工作，收集、匯總、編制、報送各類對內(nèi)對外統(tǒng)計報告；
4.完成公司交辦的其他工作。		 社會招聘 　
4 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 運營品質(zhì)部（總部） 304 運營品質(zhì)主管 1 35周歲及以下 不限 大學本科 1.3年的物業(yè)品質(zhì)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理市場及物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)；
2.持有物業(yè)從業(yè)資格證，熟悉物業(yè)運營，有一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗；
3.熟練操作辦公軟件，具備一定的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨立完成品質(zhì)管理報告和方案的撰寫；
4.善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題，具備較強的應(yīng)變能力和抗壓能力。		 1.負責公司各交付項目客服相關(guān)工作指導；
2.協(xié)助流程制度及標準化在本部門日常工作的全面應(yīng)用，配合部門工作計劃和預算的實施；
3.對各交付項目客服工作進行日常指導及評估；
4.完成公司交辦的其他工作。		 社會招聘 　
5 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 運營品質(zhì)部（總部） 305 運營品質(zhì)專員 1 30周歲及以下 不限 大學本科 1.1年以上物業(yè)行業(yè)品質(zhì)運營相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理市場及物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)；
2.具備較強的總結(jié)歸納能力和溝通能力； 
3.熟練操作辦公軟件，有一定的文字功底；
4.有大型物業(yè)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。		 1.完成各交付項目的相關(guān)工作；
2.執(zhí)行標準化在本部門日常工作的應(yīng)用；
3.按制度執(zhí)行品質(zhì)檢查工作，統(tǒng)計收集相關(guān)資料，發(fā)布各類表單流程及實施計劃；
4.完成公司交辦的其他工作。		 社會招聘 　
6 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 工程部（總部） 306 工程部職員 1 35周歲及以下 工程類相關(guān)專業(yè) 大學本科 1.1年以上物業(yè)工程維修管理經(jīng)驗，熟悉項目操作流程和規(guī)范，具備扎實的工程管理理論知識，掌握工程維修的基本流程；
2.能夠應(yīng)對突發(fā)事件，如設(shè)備故障等，并按照應(yīng)急預案進行及時處理；
3.具備良好的服務(wù)意識、責任意識和安全意識；
4.熟悉基礎(chǔ)辦公軟件操作，有一定的文字功底。		 1.負責物業(yè)公司工程承接查驗；
2.負責物業(yè)工程管理、節(jié)能降耗工作；
3.負責物業(yè)安全管理工作；
4.完成公司交辦的其他工作。		 社會招聘 　
7 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 人力資源部（總部） 307 招聘專員 1 30周歲及以下 人力資源相關(guān)專業(yè) 大學本科 1.具備良好的溝通能力，熟練使用辦公軟件，有一定的文字功底；
2.了解人力資源管理的基礎(chǔ)知識，如招聘流程、面試技巧、員工檔案管理等；
3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)φ衅笖?shù)據(jù)進行分析和解讀，為招聘決策提供支持；
4.具備較強的學習能力和自我驅(qū)動力，能夠持續(xù)學習新的知識和技能，不斷提升自己的專業(yè)水平。		 1.日常事務(wù)的處理：薪酬福利、員工關(guān)系、檔案管理等；
2.組織分析績效考核結(jié)果；
3.協(xié)助部門經(jīng)理展開物業(yè)招聘工作；
4.完成公司交辦的其他工作。		 校園招聘 應(yīng)屆畢業(yè)生
8 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 財務(wù)部（項目） 308 出納 1 30周歲及以下 財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè) 大學本科 1.掌握會計核算、法律等專業(yè)基礎(chǔ)知識；
2.熟練使用各類辦公軟件，了解常見的財務(wù)軟件；
3.適應(yīng)力、抗壓能力強，有良好的溝通能力。		 1.負責辦理公司現(xiàn)金、票據(jù)、發(fā)票、有價證券的保管、收付手續(xù)和辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；
2.負責公司統(tǒng)一設(shè)立和管理公司各類收款及結(jié)算賬戶；
3.負責定期核對公司總部銀行存款賬和現(xiàn)金賬，保證資金安全；
4.完成公司交辦的其他工作。		 校園招聘 應(yīng)屆畢業(yè)生
合計 　 　 　 　 9 　 　 　 　 　 　 　
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