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因工作需要,經(jīng)研究決定委托黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司面向社會招聘工作人員,現(xiàn)公告如下:
一、招聘方式及人數(shù)
通過第三方勞務(wù)派遣方式招聘工作人員1名。
二、招聘計劃

三、招聘要求
(一)由派遣單位發(fā)布招聘公告
(二)報名人員須具備以下資格條件
(1)熱愛祖國,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
(2)身體健康,具有適應(yīng)職位要求的身體條件;
(3)具備職位所需的要求,能勝任職位工作,服從工作安排,工作穩(wěn)定性強;
(4)心理健全,具有良好的團隊協(xié)作精神、語言表達和溝通能力;
(5)無違法犯罪記錄及不良工作劣跡。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(含研究生);
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;
(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(6)法律規(guī)定不得報考的其他情形人員。
四、報名與資格審查
1.報名時間、地點及個人信息的提交
報名時間:2025年5月29日---2025年6月8日
上午8:00—12:00,下午2:30—5:30(周一至周五,節(jié)假日不受理報名,逾期不予補報)。
2.報名方式:現(xiàn)場報名或者網(wǎng)絡(luò)報名
(1)現(xiàn)場報名(地址):黃山市屯溪區(qū)長干東路165號同聚樓新安宴大酒店(原云松賓館)院內(nèi)左邊直達仁和人力資源。
(2)網(wǎng)絡(luò)方式報名:報考人員自行下載填寫《報名簡歷表》(附件1),并將本人有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職位要求的資格證書、相關(guān)工作經(jīng)驗證明等掃描件、1寸近期免冠彩色照片等應(yīng)聘材料投寄至黃山市仁和人力資源公司QQ郵箱(郵箱號:2556989070@qq.com),應(yīng)聘的郵件名稱需明確注明應(yīng)聘崗位+姓名,逾期不再補報。
聯(lián)系電話:0559-2311968,18155911094(微信同步)
3.報考者應(yīng)如實提交以下個人信息(原件經(jīng)審查后退回):
(1)報名表(報名現(xiàn)場填寫);
(2)報考人員本人有效身份證及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷證書(原件和復(fù)印件);
(4)提供無犯罪記錄證明(申請時間段為出生至現(xiàn)今);
(5)近期免冠1寸彩色照片2張;
(6)有資格證書提供材料(原件及復(fù)印件);
(7)有工作經(jīng)驗者提供相關(guān)工作證明材料。
4.資格審查:
由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司與黟縣漁亭鎮(zhèn)農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源委托代理服務(wù)中心共同對報考人員進行資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程,主要對報考人員提交的信息進行審核,對不符合招聘條件的,給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格處理。
五、考試
(1)如資格審查通過的報考人員超過20人的,則按先筆試后面試的方式進行(筆試時間地點內(nèi)容另行公告)??忌偝煽冇晒P試成績和面試成績按照4:6比例合成最終成績,從高分到低分按1:1的比例等額確定進入體檢的人員。
(2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達及應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識、綜合運用知識解決問題的能力,滿分為100分。為保證應(yīng)聘人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低分,面試成績須達到65分以上(含65分),方可進入體檢與考察程序。面試成績相同的進行加試,具體加試方案另行公告。
(3)面試時間和地點另行通知。
(4)報考人員面試時需憑本人有效身份證件進入考場。不能按時參加面試的人員,取消其資格。
六、體檢
1.對初選人員進行體檢,因個人放棄或體檢不合格造成崗位空缺,按總成績從高分到低分依次等額遞補,遞補共不得超過兩次。
2.擬聘用人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)參照普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司通知考生參加體檢。
3.擬聘用人員在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不予錄用。
七、聘用
1.對公告無異議人員,由公司委派到黟縣漁亭鎮(zhèn)農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源委托代理服務(wù)中心工作。
2.聘用人員入職手續(xù)由公司辦理,聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到,未按時報到,視為自動放棄。
八、合同管理及待遇
1.本次招聘的工作人員與仁和人力資源公司簽訂勞動合同,試用期兩個月,期滿視考核情況是否轉(zhuǎn)正,試用期不合格的予以解聘。
2.薪資待遇:按黟縣漁亭鎮(zhèn)農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源委托代理服務(wù)中心同崗位人員同等待遇執(zhí)行,勞務(wù)派遣人員社會保險和住房公積金由勞務(wù)派遣單位統(tǒng)一辦理,屬于用人單位承擔(dān)的社會保險和公積金費用按月結(jié)算給勞務(wù)派遣單位。
黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司
2025年5月28日
附件1:報名簡歷表

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