2025年安慶某公司公開招聘外包工作人員公告

安徽皖信人力資源管理有限公司公開招聘3名業(yè)務(wù)外包人員到安慶某公司從事行政、倉儲(chǔ)物資收發(fā)專員、運(yùn)營系統(tǒng)監(jiān)測專員等相關(guān)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、招聘數(shù)量及要求：

1.辦公室行政專員：負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)，包括文件整理歸檔、確保辦公環(huán)境整潔有序、行政工作高效運(yùn)行; 組織和安排公司各類會(huì)議、活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議通知、場地布置、會(huì)議記錄與紀(jì)要整理分發(fā)等工作，保障會(huì)議和活動(dòng)順利進(jìn)行。任職要求專科學(xué)歷，年齡40周歲以下，行政管理及文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟練使用辦公等軟件。

2.現(xiàn)場到貨物資驗(yàn)收和倉儲(chǔ)物資收發(fā)專員： 熟悉電氣設(shè)備，對(duì)施工現(xiàn)場到貨物資和倉庫到貨物資進(jìn)行驗(yàn)收工作。熟練使用辦公軟件，任職要求：專科及以上學(xué)歷，男性年齡35周歲以下，兩年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3.運(yùn)營系統(tǒng)監(jiān)測專員：系統(tǒng)監(jiān)控與維護(hù)：利用專業(yè)工具對(duì)運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、分析等，實(shí)時(shí)跟蹤系統(tǒng)指標(biāo)，預(yù)警數(shù)據(jù)等。任職要求：本科學(xué)歷及以上，年齡28周歲以下，熟練運(yùn)用辦公軟件，有相同行業(yè)運(yùn)營檢測工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

有高血壓，心臟病和恐高癥等病史情況，一律不錄用(如無以上病史，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名表中寫明，一經(jīng)錄取立刻體檢)。

二、用工形式

用工形式：本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司業(yè)務(wù)外包人員招聘。一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司建立勞動(dòng)合同關(guān)系。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

1、報(bào)名時(shí)間：2025年2月8日--2025年2月14日下午17:30止。

2、報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)(網(wǎng)站)報(bào)名方式。

報(bào)名需提供以下資料：

①本人近期免冠照片;②本人身份證、戶口本(戶主聯(lián)和本人聯(lián))、畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

報(bào)名人員應(yīng)保證所提供資料的真實(shí)性，弄虛作假取消報(bào)名資格。

3.網(wǎng)絡(luò)報(bào)地址：皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)

四、招聘程序

對(duì)報(bào)名人員資格審查后進(jìn)行筆試、面試、體檢等錄用程序，筆試、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

報(bào)考人員考試最終成績按筆試成績的40%與面試成績的60%合成確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢費(fèi)自理，體檢合格錄用后將與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

因個(gè)人放棄或體檢不合格造成崗位空缺的，對(duì)符合要求人員依次等額遞補(bǔ)。

五、工作待遇

1、正式錄用工資標(biāo)準(zhǔn)：面議。

2、社會(huì)保險(xiǎn)

安徽皖信人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)按照安慶市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)的有關(guān)規(guī)定，為錄用人員繳納社會(huì)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)。

六、咨詢電話：王女士 18955661595(請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間咨詢)

安徽皖信人力資源管理有限公司

2025年2月8日